마이클 "믹" 패럴은 2013년 3월에 레즈메드의 CEO로 임명되었으며 이사로 재직하고 있습니다. 2000년 회사에 입사하여 2011년부터 2013년까지 미주 지역 사장, 2007년부터 2011년까지 글로벌 수면 무호흡증 사업부 수석 부사장, 마케팅 및 비즈니스 개발 부문에서 다양한 고위직을 역임했습니다.
믹은 레즈메드에 합류하기 전에 Arthur D. Little, Sanofi Genzyme, DowDuPont 및 BHP 등의 회사에서 경영 컨설팅, 생명공학, 화학 및 금속제조 분야에서 근무했습니다.
믹은 레즈메드와 어드바메드(Advanced Medical Technology Association, AdvaMed) 및 짐머 바이오메트 (Zimmer Biomet, NYSE: ZBH)의 이사회에서 일하고 있습니다. 짐머 바이오메트는 전 세계적으로 환자에게 이식형 근골격 의료기기를 제공하는 수십억 달러 규모의 상장 기업입니다. 그는 또한 짐머 바이오메트에서 보상 및 관리 개발 위원회와 그가 의장을 맡고 있는 품질, 규제 및 기술 위원회의 일원입니다. 믹은 또한 UC 샌디에고 재단, 래디 어린이 병원, 캘리포니아 샌디에이고의 노숙자를 위한 조 신부님의 마을 프로젝트(Father Joe’s Villages’ project)와 같은 비영리 조직의 이사로서 자원봉사를 하고 있습니다.
믹은 뉴 사우스 웨일즈 대학교에서 일류 우등으로 공학 학사, MIT에서 화학 공학 석사, MIT Sloan School of Management에서 경영학 석사를 취득했습니다.
로버트 더글라스(Robert Douglas)는 2011년 9월에 레즈메드의 최고 운영 책임자(COO)로, 2013년 3월에는 사장으로 임명되었습니다. 그는 레즈메드의 최고 경영자인 믹 패럴과 함께 레즈메드와 그 자회사에 대해 완전한 운영 책임을 맡고 있습니다.
이전에 롭은 2008년부터 2011년까지 레즈메드의 아시아 태평양 및 글로벌 공급망 COO로서 이 지역의 상업 유통, 영업 운영 및 글로벌 제조를 담당했고, 2005년부터 2008년까지는 시드니 최고 운영 책임자(COO)로서 회사의 제조 및 연구 개발을 담당했으며, 2003년부터 2005년까지는 운영 부사장으로서 회사 제조를 담당했습니다. 2002년부터 2003년까지는 레즈메드의 호흡기 및 심장 사업 부사장직을 맡았고, 2001년 레즈메드에 입사했을 때는 기업 마케팅 부사장을 역임했습니다.
롭은 선도적인 근골격 솔루션 회사인 글로버스 메디컬 (Globus Medical, Inc., NYSE: GMED)의 이사회 이사이자 감사 위원회 위원입니다. 그는 또한 샌디에이고 지역경제 개발공사(San Diego Regional Economic Development Corporation) 이사회의 공동 부회장이자 비영리 기술 인큐베이터인 에보넥서스(EvoNexus)의 이사회 부회장을 역임하고 있습니다.
롭은 맥쿼리 대학교 경영학 석사, 시드니 뉴사우스웨일즈 대학교 일류 우등 전기 공학 학사 및 컴퓨터 과학 학사 학위를 받았습니다.
데이비드 펜다비스는 2011년 5월에 최고 관리 책임자 및 글로벌 법률 고문으로 임명되었습니다. 이러한 역할 외에도 2017년 3월부터 8월까지 레즈메드의 EMEA 및 일본 지역 임시 사장을 역임했습니다. 2002년 9월 글로벌 법률 고문으로 레즈메드에 입사했으며 2003년 2월부터 기업 비서관으로 근무했습니다. 2005년부터 2011년까지는 조직 개발 수석 부사장을 역임했습니다.
데이비드는 레즈메드에 합류하기 전 2000년부터 2002년까지 법률 회사인 Gray Cary Ware & Freidenrich LLP에서 파트너로 일하면서 지적 재산권 및 일반 비즈니스 소송을 전문으로 담당했습니다. 1986년부터 2000년까지는 Gibson, Dunn & Crutcher LLP의 파트너였습니다. 1984년부터 1986년까지는 Hon의 법률 서기였습니다. J. 로렌스 어빙(J. Lawrence Irving), 미국 캘리포니아 남부 지방 판사.
데이비드는 2017년 12월 WD-40 Company(NASDAQ: WDFC)의 이사회 일원으로 선출되었습니다. 또한 2013년부터는 샌디에이고 지역 상공회의소 이사회에서, 2010년부터는 기업 이사 포럼(Corporate Directors Forum)에서 활동했습니다. 2009년부터 2016년까지는 세퀘놈(Sequenom, Inc.)의 이사를 역임했습니다.
데이비드는 텍사스 대학교 법대에서 우등으로 법학 박사(J.D.) 학위를, 샌디에고 대학에서 경영진 리더십 이학 석사, 그리고 라이스 대학교에서 정치학 및 경영학 학사 학위를 받았습니다.
브렛 샌더콕은 2006년 1월 CFO로 임명되었습니다. 이전에 그는 2004년 11월부터 2005년 12월까지 레즈메드의 재정 및 재무 담당 부사장을, 1998년부터 2004년까지 그룹 회계사 및 경리 부장을 역임했습니다.
레즈메드에 합류하기 전에 브렛은 1996년부터 1998년까지 프랑스 다국적 기업인 생고뱅(Saint- Gobain)의 사업부인 노턴 어브레이시브스(Norton Abrasives)에서 재무회계 및 그룹 보고 관리자였습니다. 그는 또한 1994년부터 1996년까지 대규모 민간 병원 운영업체인 Health Care of Australia에서 재무 및 회계 업무를 수행했습니다. 1989년부터 1994년까지는 시드니의 Pricewaterhouse Coopers에서 근무했으며 유통 및 제조, 금융 서비스, 기술 및 기타 산업 전반에 대한 고객 감사를 전문으로 담당했습니다.
그는 2019년 6월부터 2021년 8월까지 호주 및 싱가포르에 기반을 둔 의료 기술 회사인 Osteopore Limited(ASX: OSX)의 이사회 비상임 회장을 역임했으며 다양한 치료 영역에서 뼈 재생에 사용되는 제품을 상용화했습니다.
브렛은 시드니의 맥쿼리 대학교에서 경제학 학사 학위를 취득했으며 공인 회계사입니다.
루실 블레즈는 2022년 7월 레즈메드의 수면 및 호흡기 관리 사장으로 임명되어 핵심 비즈니스를 주도해왔는데, 이것은 바로 수면 무호흡증, COPD, 천식 또는 기타 만성 질환을 앓고 있는 전 세계 수백만 명의 사람들에게 클라우드 연결 기기와 마스크 및 기타 액세서리를 제공하는 것입니다.
루실은 25년 이상의 경험을 가진 의료 기술 업계의 리더입니다. 루실은 2015년부터 레즈메드의 서유럽 수면 및 호흡기 관리 담당 부사장으로 역임했는데, 지역의 성장 전략을 이끌었을 뿐만 아니라 프랑스와 벨기에의 원격 모니터링과 프랑스의 원격 의료에 대한 공공 지불자 시장 접근 및 환급 제도를 확립하는 데 중요한 역할을 했습니다. 그 전에는 2012년부터 2015년까지 프랑스 및 북아프리카 지역 부사장으로 재직했으며 2006년부터는 수면 및 호흡기 관리 사업 부문에서 다양한 레즈메드 마케팅 및 영업 역할을 담당했습니다.
루실은 프랑스 최고의 의료기술 산업 협회인 스나이템(Snitem)의 회장으로 2016년부터 이사회 이사로 재직하고 있습니다. 루실은 메드테크 유럽(MedTech Europe)의 이사회 이사이기도 합니다.
루실은 프랑스 Talence에 있는 KEDGE 비즈니스 스쿨에서 경영학 학위를 받았고 영국 셰필드(Sheffield) 대학에서 국제 경영학 학사 학위를 받았습니다. 그녀는 4개 국어 즉, 프랑스어, 영어, 스페인어 및 독일어를 구사합니다.
바비 고샬은 2021년 8월 레즈메드의 SaaS 사업부 사장으로 임명되었습니다. 그는 이전에 레즈메드의 최고 기술 책임자를 역임했고, 병원 밖 치료를 위한 클라우드 기반 SaaS(software-as-a-service)를 제공하는 레즈메드 소유 공급업체인 브라잇트리(Brightree)의 최고 운영 책임자, 레즈메드의 미국, 캐나다 및 라틴 아메리카 상업 팀을 위한 정보기술 부서의 리더를 역임했습니다.
바비는 재무, 반도체 및 의료를 비롯한 여러 산업 분야 전반의 기술 분야에서 25년 이상의 경력을 쌓았으며 프리스케일 반도체(Freescale Semiconductor), 모토롤라, 콤퓨웨어(Compuware) 및 와이프로 인포테크(Wipro Infotech) 등의 회사에서 근무했습니다. 바비는 정보 기술, 반도체 혁신, 디지털 및 비즈니스 전략, 정보 보안, 고급 분석, 운영 및 고객 관리 분야에서 성과가 우수한 팀을 구성하고 이끌도록 도왔습니다.
바비는 애리조나 주립대학교에서 경영학 석사 학위를, 인도 캘리컷(Calicut)에 있는 NIT(National Institute of Technology)에서 전자 공학 및 통신 학사 학위를 취득했습니다.
카트린 퍼크낫(Katrin Pucknat)은 2018년 11월 독일에서 레즈메드의 사장으로 임명되어 레즈메드 헬스케어(레즈메드 GmbH & Co. KG 및 레즈메드 메디진테크닉(Medizintechnik) GmbH)와 레즈메드 도이치랜드(Deutschland) GmbH의 전문 무역 사업을 자회사로 두고 있는 포괄적 조직인 레즈메드 저머니(Germany) Inc.를 이끌었습니다. 카트린은 2016년 7월부터 레즈메드 헬스케어 저머니(ResMed Healthcare Germany)의 CEO를 역임했으며 2017년부터 레즈메드의 글로벌 관리 팀의 일원이 되었습니다.
카트린은 2010년부터 유럽 레즈메드에서 다양한 대표직을 맡아왔습니다. 카트린은 EMEA/APAC 비즈니스 혁신의 부사장으로 재직하면서 환자 서비스, 지사, 직접 판매 및 환기 분야에서 새로운 개념 개발을 담당했습니다. 또한 유럽 마케팅, 수면 및 진단의 이사로서 유럽의 수면 관련 호흡기 장애 사업을 담당했습니다.
레즈메드에 합류하기 전에 카트린은 미국과 유럽에서 고위 마케팅 직책을 역임했습니다. 마케팅, 커뮤니케이션, 비즈니스 혁신 및 비즈니스 개발에 중점을 둔 의료기기 업계에서 20년 이상의 경험을 쌓았습니다. 또한 비즈니스 및 마케팅 학사 학위를 보유하고 있습니다.
저스틴 렁은 2016년 5월부터 지역 수석 부사장과 2018년 9월부터 레즈메드의 아시아 성장 시장의 사장을 역임한 후, 연이어 2020년 6월에는 레즈메드의 아시아 및 라틴 아메리카 시장 사장으로 임명되었습니다. 또한 다양한 레즈메드 자회사의 이사회 이사이기도 합니다. 그는 2013년 글로벌 전략 부사장으로 레즈메드에 합류했으며 2015년에는 중화권 총괄 관리자 역할이 추가되었습니다.
저스틴은 레즈메드에 합류하기 전에 2006년부터 2012년까지 런던에 기반을 둔 투자 회사 Hg캐피털(HgCapital)의 이사로서 인수 및 포트폴리오 관리를 담당했으며 유럽 의료 회사 여러 곳의 이사회에서 일했습니다. 1999년부터 2004년까지는 시드니, 보스턴, 뉴욕에 있는 Bain & Co.에서 경영 컨설턴트로 일하면서 성장 전략, 운영 개선 프로젝트, 합병 및 인수에 대해 고객에게 조언했습니다.
저스틴은 시드니 뉴 사우스 웨일스 대학교에서 상경학 학사 및 법학 학사를 취득했으며 하버드 경영 대학원에서 경영학 석사 학위를 받았습니다.
베레드 카이사르는 2021년 3월 레즈메드의 최고 인사 책임자로 임명되어 회사의 글로벌 문화 및 인력 전략을 주도했습니다. 이전에는 레즈메드의 아시아 및 라틴 아메리카 지역에서 부사장 겸 법률 고문을 역임했습니다.
베레드는 의료 및 제약에서 방위 및 보험에 이르기까지 25년 이상의 광범위한 업계 경험을 보유하고 있습니다. 2012년 레즈메드에 합류하기 전에는 영국, 호주, 일본, 이스라엘의 주요 로펌에서 근무했습니다.
베레드는 잉글랜드와 웨일즈, 호주, 이스라엘에서 변호사 자격을 보유하고 있습니다. 시드니 경영 대학원에서 MBA를, 런던의 킹스 칼리지에서 유럽 경쟁법 법률 디플로마, 이스라엘 경영 대학에서 법학 학사를 취득했습니다.
2016년부터 2020년까지 베레드는 85개국에 45,000명 이상의 회원을 보유한 세계 최대의 사내 법률 고문 협회(Association of Corporate Counsel)의 호주 다양성 및 포용 위원회(Australian Diversity and Inclusion Committee) 의장으로 선출되었습니다.
베레드는 2012년부터 호주 국립 유방암 재단(Australian National Breast Cancer Foundation)의 홍보대사이자 대변인으로 활동하고 있습니다.
카를로스 M. 누네즈 상무는 2017년 1월에 레즈메드의 최고 의료 책임자로 임명되었습니다. 레즈메드에 합류하기 전에 그는 벡턴, 디킨슨 앤 컴퍼니(Becton, Dickinson and Company)에서 의료 담당 수석 부사장으로 재직하면서 가장 큰 부서인 과학, 의학 및 기술 사무소를 이끌었습니다. 그 전에는 케어퓨전(CareFusion)에서 최고 의료 책임자로 재직하면서 전사적 의료 감독을 제공하는 글로벌 팀을 구성하고 이끌었습니다.
카를로스는 2000년부터 2011년까지 유나이티드 헬스 그룹(UnitedHealth Group)의 옵텀(Optum) 사업부의 일부가 된 업계 최고의 의료 정보 회사인 피시스(Picis), Inc.의 최고 의사 경영자였습니다. 피시스/옵텀에서는 글로벌 시장을 위한 기업 전략, 마케팅, 제품개발, 판매, 구현 및 고객 관계에 대한 의료 리더십과 임상 방향을 제공했습니다.
카를로스는 의료 기술 산업에서 일하기 전에 마취과 의사, 집중 치료사 및 병원 의사였고, 중환자 연구, 정보학 및 분석 이사였으며, 캐롤라이나스 메디컬 센터 노스이스트(Carolinas Medical Center NorthEast)에서 듀크 대학과 교육 제휴를 했습니다.
카를로스는 마이애미 대학교 의과대학에서 마취학, 중환자의학 및 임상 연구에 대한 대학원 과정을 마치고 의학박사 학위를 받았습니다.
헤만스 레디는 2013년 9월 레즈메드의 최고 전략 책임자로 임명되어 회사의 글로벌 기업 전략 및 기업 개발 기능을 담당했습니다.
헤만스는 레즈메드에 합류하기 전에 14년 동안 전략 컨설턴트로 재직하면서 기업 전략, 사업부 전략, 포트폴리오 전략, 소비재, 하이테크, 생명공학 및 기타 산업 전반에 걸친 비유기적 성장 전략을 포함하여 다양한 문제에 대해 자문했습니다. 최근에는 딜로이트 컨설팅(Deloitte Consulting)의 전략 학습 과정인 모니터 딜로이트의 학장을 역임했으며 샌프란시스코 사무소의 공동 대표였습니다. 딜로이트 이전에는 모니터 그룹(Monitor Group)의 파트너로서 북미에서 기업 재무 부문의 공동 대표였고 모니터의 인수합병 자문 업무의 리더십 책임을 공유했습니다. 모니터 그룹에 합류하기 전에는 뉴욕의 도날슨 러프킨 & 젠렛(Donaldson, Lufkin & Jenrette, DLJ)에서 투자 은행가로 일하면서 고객에게 부채 및 주식 제안, 사모펀드 거래를 조성하고 실행하는 데 조언했습니다.
헤만스는 노스웨스턴 대학교의 켈로그 경영 대학원에서 재무, 전략 및 마케팅 경영학 석사 학위를, 코넬 대학교 공과 대학에서 컴퓨터 과학 학사 학위를 받았습니다.
우르바시 티아기(Urvashi Tyagi)는 2022년 2월 최고 기술 책임자로 임명되어 회사의 디지털 헬스 테크놀로지(Digital Health Technology) 팀을 이끌고 세계 최고의 클라우드 기반 디지털 건강 플랫폼과 인공지능 및 기기 학습을 포함한 신흥 기술 투자를 주도하고 있습니다.
우르바시는 소프트웨어 개발 및 제공, 제품 전략, 재무, 비즈니스 개발 및 경영진 리더십 분야에서 25년 이상의 경험을 쌓았습니다. 레즈메드에 합류하기 전에는 ADP의 최고 기술 책임자이자 수석 부사장으로서 기술 비전 및 전략, 제품 현대화 및 엔터프라이즈 기술을 담당하였습니다. 또한 아마존의 오더블(Audible), 마이크로소프트 및 IBM에서 고위 직책을 역임했고, 아메리칸 익스프레스의 상용 데이터 엔지니어링 글로벌 책임자였습니다.
우르바시는 매사추세츠의 우스터 폴리테크닉 인스티튜트(Worcester Polytechnic Institute, WPI)와 씨오넷(CIONET)의 자문 위원회에서 활동하고 있습니다. 그녀는 WPI에서 정보기술 석사 학위를 받았고, 인도 수라트에 있는 사우스 구자라트(South Gujarat) 대학교에서 금융 및 기업가 정신 MBA, 인도 V.V.Nagar에 있는 사다르 파텔(Sardar Patel) 대학교에서 기기 공학 학사 학위를 받았습니다.
Michael Rider는 2023년 7월 글로벌 고문 및 비서로 임명되었습니다. 현재 Mike는 지적 재산 관리, 독점 방지, 킥백 방지 및 기타 법적 위험, 기업 지배구조, 인수 및 개인정보 보호, 소송 등 다양한 문제에 대한 글로벌 법률 전략을 안내하는 역할을 하고 있습니다. Mike는 2012년 6월 ResMed에 합류하면서 ResMed의 부사장 겸 미주 지역 법률 고문으로 근무했으며, 2019년 7월부터 2023년 6월까지 ResMed의 부사장 겸 글로벌 법률 고문 및 Sleep & Respiratory Care 팀의 법률 비즈니스 파트너로 일했습니다.
Alastair Robertson은 2024년 2월 ResMed 최고 정보 책임자(CIO)로 임명되어 ResMed의 엔터프라이즈 아키텍처 및 기업 시스템을 수립하고 비즈니스 목표, 고객 경험 및 수익 목표에 전략적으로 부합하는 회사의 기술 중심의 마케팅 선도 비전을 감독함으로써 디지털 의료의 미래에 영향을 미치는 역할을 담당하고 있습니다.
Alastair는 통신, 미디어, 컨설팅, 제약 산업 등 다양한 산업에 걸쳐 디지털 및 기술 리더십 분야에서 20년 이상의 경험을 보유하고 있습니다. 그는 운영 모델 설계 및 기업 업무 방식에 대한 깊은 전문 지식을 가지고 있으며, 엔지니어링 팀을 구축하고 확장하는 데 열정적입니다. ResMed에 합류하기 전에 Alastair는 Insurance Australia Group의 고객 기술 부문 총괄 책임자였습니다. 이 직책을 맡기 전에는 Qantas Loyalty에서 CIO로 근무했으며 그 전에는 Fox Sports Australia, Seven West Media, Boston Consulting Group 및 GlaxoSmithKline에서 기술 지도자라는 직책을 맡았습니다.
Alastair는 영국 샐퍼드 대학에서 정보 기술 과학 학사 학위를 취득했습니다. 그는 ResMed에서 성공하기 위한 소속감, 포용성, 다양성의 열정적인 옹호자이며, 새로운 인재를 위한 적극적인 멘토이자 조언자 역할을 하고 있습니다.
Shane Azzi는 2024년 8월 1일 ResMed 최고 공급망 책임자(CSCO)로 임명되어서, ResMed 공급망 운영의 다음 세대를 구축하고 이끌어나가는 책임을 맡게 되었습니다. Shane은 ResMed 글로벌 공급, 제조 및 엔지니어링, 그리고 유통과정을 감독할 것입니다. 전략적 비즈니스 목표에 맞춰 공급망 효율성과 생산성을 최적화하는 동시에, Shane은 또한 혁신과 협동을 추구하여 복잡한 글로벌 시장에서 위험 관리에 필요한 모든 속성인 당사 공급망의 탄력성, 대응성, 민첩성을 향상할 것입니다. Shane은 결과 지향적 리더로, 팀 개발, 대규모 공급망 운영 혁신 제공, 전체 엔드투엔드 공급망에 가치를 제공하는 업무 조정에 열정이 넘칩니다.
고위직에서 20년 이상 쌓아온 풍부한 지식과 경험을 ResMed에서 펼치려는 Shane은 긴밀하게 통합되고 큰 성과를 낸 공급망으로 인정받는 다양한 회사 그룹에서 근무했습니다. ResMed에 합류하기 전에, Shane은 Hasbro의 최고 글로벌 공급망 책임자였습니다. 그 직책 이전에, Shane은 Kimberly-Clark에서 몇 가지 시니어 공급망 리더십으로 근무했고, 가장 최근에는 글로벌 최고 공급망 책임자였습니다. 또는 Shane은 과거에 공급망 부문 글로벌 부사장으로, Mars에서 공급망 팀을 이끌었습니다.
Shane은 호주 리스모어에 있는 서던 크로스 대학교에서 경영 및 전문 연구 학사를 취득했고, 로열 멜버른 공과대학교에서 비즈니스, 통합 물류 관리 대학원 학위를 취득했습니다.